1.過分拘泥于細(xì)節(jié)導(dǎo)致不能按時完成任務(wù)
那些日程管理能力較差的人,一般都是工作開始時過分拘泥于細(xì)節(jié),在臨近截止日期的時候才開始緊張地做收尾工作。在這種情況下,工作往往會往后拖,如果再出現(xiàn)一些新的問題,則沒有時間調(diào)整和修正了,最終的工作效果也很難讓人滿意。
帕累托法則( Pareto Principle)又叫作“80/20”原理,最初只限定在經(jīng)濟學(xué)領(lǐng)域,指的是80%的財富被20%的人擁有。后來這一原則被推廣到社會、生活的各個領(lǐng)域。比如,企業(yè)中80%的利潤來自于20%的重要項目,產(chǎn)品銷售額的80%是由20%的銷售員創(chuàng)造的,80%的智慧掌握在20%的人手里,等等。
如果把帕累托法則運用到工作中,就能制訂出高效的工作計劃表,讓你出色地完成工作任務(wù)。